金牛奋蹄奔大道，乳虎添翼会风云。走过攻坚克难、跨越发展的2021年，迎来了虎虎生威的2022年。1月25日，上海中冶医院举办“2022年新春团拜会暨双文明表彰会”，隆重表彰在抗击疫情、医院发展中付出辛勤努力的先进集体、先进个人。院党政工领导集体向全体干部职工致以新春的祝福。团委书记、党支部书记、分会主席，部门及科室负责人、获奖集体代表及个人参会。

中冶医院党委书记、院长张建国发表了激情洋溢的新春贺词。他说，2021年，是伟大的中国共产党建党100周年，也是中冶医院“五五”战略开局之年。这一年，我们白衣作战袍，临危见忠胆。面对肆虐反复的疫情，全体员工白衣执甲，逆流勇进，积极参与区域抗疫、国门抗疫、援外抗疫、核酸检测、疫苗注射、医疗保障。尤其是中冶医院巴新、印尼医疗支援队9名队员，勇于担当，敢于亮剑，不远万里以身涉险，推进集团海外疫情防控取得重大进展，受到五矿集团党组书记、董事长翁祖亮的充分肯定、高度评价。全体中冶医院英雄儿女以平凡之躯，筑起了抗击疫情的坚强防线，以忠诚勇敢大写了光彩夺目的医院精神。

2021年，是攻坚克难的一年，更是拨云见日、实现跨越式发展的一年。中冶医院7年发展成果全面接受考验，顺利通过“二级甲等综合医院复评审”；中冶医院成为首家进入“上海市区域性医疗中心建设单位”榜单的企业医院，这是自2013年成功创建二甲医院后的又一个历史性跨越，掀开医院发展史上崭新的一页。广大员工贯彻“两手抓 两加强”工作要求，落实“六个坚定”工作思路，结出了一个又一个胜利的果实。经营指标逆势上行, “五五”战略取得实质性进展，年营业收入较去年增加14.63%，超年预算指标21.85%；疫情防控能力全面提升；核酸检测能力不断突破；品牌建设加快推进,特色专科成效显著；内涵管理提质增效；成功创建“上海市老年友善医院”；“走出去”战略开出新局、结出硕果……各项工作全线飘红，“五五”规划首战告捷。

张院长强调，兴伟业更需牛劲，展宏图更壮虎威。站在中冶医院“区域性医疗中心建设单位”的历史新起点上，新任务、新课题等待着我们，只争朝夕。“树品牌 创特色 全面建设群众满意的区域医疗中心”，我们曾在千锤百炼中创造无数辉煌，也必将在新的考验里续写新的传奇，以“高质量发展”的优异成绩向党的“二十大”献礼。

副院长李学农主持会议。

副院长徐伟健宣读《2021年荣获上级奖励项目》。

总会计师蒋霖宣读《关于表彰2021年度先进集体、优秀管理者、先进工作者、优秀志愿者的决定》。

纪委书记、工会主席孟翠华宣读《关于表彰2021年度优秀工会干部、优秀工会小组长、工会积极分子的决定》《关于表彰2021年度“五小”活动获奖项目的决定》。

副院长董成林宣读《关于表彰2021年度重大抢救优秀集体的决定》。

院领导分别为获奖者颁奖。

中国五矿集团“百强班组”荣誉获得者、急诊科ICU副主任曾勇华发表获奖感言。她表示，将继续秉承认真踏实的工作作风，开拓进取，不断学习，为医院高质量发展做出自己的贡献。

医院优秀管理者、创伤中心主任王思成发表获奖感言。他说，一粒种子，只有深深地植根于沃土，才能生机无限。我们会把这份感谢与感恩化作行动，将自己的全部智慧与力量奉献给医院。