院长信箱:凝心聚力 攻坚克难 全力以赴创建“二甲”医院—中冶医院圆满召开三届七次职代会
作者：工会 潘鑫涛 发布时间：2013-03-14
在深入贯彻学习党的十八大精神，全面落实中冶集团“9.5”企业负责人会议精神之际，上海中冶医院三届七次职工暨工会会员代表大会于3月10日至11日顺利召开，81名正式代表和43名列席代表参加了这次会议，会议由工会主席徐伟健主持。
大会审议并通过了医院《2013年行政工作报告》、《2013年工会工作报告》、《2012年医院福利费、业务招待费使用情况报告》和《中冶医院三五发展规划》四个报告。
院长张建国在报告中对医院2012年工作进行了全面的总结，客观分析了医院面临的优势和存在的困难，指出：2013年是医院全面实现上“二甲”攻坚克难之年。全院职工要紧紧围绕上等达标、管理提升、学科建设、人才培养、医疗质量、信息化建设、降本增效、规范服务、文化建设等方面工作，以通过“二级甲等”医院评审为总目标，以“管理提升”活动为契机，扑下身子，真抓实干，狠抓执行力建设，着力加强院科两级管理，转变工作作风，严肃工作纪律，明确目标，提振信心，攻坚克难，提升管理，努力实现通过“二甲”医院评审验收的目标。
本次职代会，职工代表围绕医院2013年的工作目标展开了热烈讨论，大家畅所欲言，献言献策，对医院的发展提出了意见和建议。张建国院长代表主席团对职工代表提出的涉及医院上等达标、医院管理、学科建设和科研、优质服务、职工福利等问题逐一进行了解答。党委书记朱雯玉在会上作重要讲话，代表院党委对医院新一年的发展提出了四个要求：一、真抓实干，攻坚克难，确保通过“二甲医院的评审”；二、狠抓制度落实，确实改进工作作风；三、规范权力运行，做遵纪守法的楷模；四、艰苦奋斗，勤俭节约，降本增效。同时，号召全体职工以坚定不移的信念、务实高效的作风、埋头苦干的精神，攻坚克难的锐气，迎接各种挑战，战胜各种困难，确保医院2013年各项工作目标完成，共建中冶医院美好明天。
会上，张建国院长与党委书记朱雯玉分别与各部（科）室负责人签订了“综合目标管理责任书”和“党风廉政从业责任书”。
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